Управління освіти, молоді, спорту та національно-патріотичного виховання оголошує про проведення конкурсів на посаду директорів наступних навчальних закладів:

• Малинський ліцей № 3 Малинської міської ради
  вул. 10 окремої гірсько-штурмової бригади, 1, м. Малин
• Малинський ліцей № 5 Малинської міської ради
  пров. Покровський, 4, м. Малин
• Малинський ліцей № 6 Малинської міської ради
  вул. Городищанська, 140, м. Малин
• Луківський ліцей Малинської міської ради
  вул. Шкільна, 41, с. Луки
• Горинська гімназія Малинської міської ради
  вул. Центральна, 31-А, с. Горинь
• Дібрівська гімназія Малинської міської ради
  вул. Малинська, 3, с. Діброва
• Любовицька початкова школа Малинської міської ради
  вул. Героїв України, 91, с. Любовичі
• Нововороб’ївська гімназія Малинської міської ради
  вул. Шкільна, 4, с. Нові Вороб’ї
• Слобідська гімназія Малинської міської ради
  вул. Центральна, 58-А, с. Слобідка
   

Найменування  посади  та   умови  праці:

Директор  закладу  загальної середньої освіти

Умови оплати праці: посадовий оклад, доплати, надбавки директору закладу освіти встановлюються відповідно до постанови КМУ від 30.08.2002 № 1298 «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери» та наказу МОН від 26.09.2005 № 557 «Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ», інших нормативних документів.

Кваліфікаційні  вимоги  до  керівника  закладу освіти  відповідно до  Закону  України «Про повну  загальну  середню освіту»:

Керівником закладу загальної середньої освіти, відповідно до Закону України «Про повну загальну середню освіту», може бути особа:

- яка є громадянином України,

- вільно володіє державною мовою,

- має вищу освіту ступеня не нижче магістра,

- стаж педагогічної та/або науково-педагогічної роботи не менше трьох років,

- організаторські здібності, стан фізичного і психічного здоров’я, що не перешкоджає виконанню професійних обов’язків,

-пройшла конкурсний відбір та визнана переможцем конкурсу відповідно до цього Закону.

Вичерпний перелік  подання документів  для участі у  конкурсі

Кандидат на посаду керівника подає пакет документів, що містить відомості про кандидата, зокрема:

- заяву про участь у конкурсі з наданням згоди на обробку персональних даних відповідно до Закону України «Про захист персональних даних»;

- автобіографію та/або резюме (за вибором учасника конкурсу);

- копію  паспорта громадянина України;

- копію документа про вищу освіту (з додатком, що є його невід’ємною частиною) не нижче освітнього ступеня магістра (спеціаліста);

- державний сертифікат про рівень володіння державною мовою;

- копію трудової книжки чи інших документів, що підтверджують стаж педагогічної (науково-педагогічної) роботи не менше трьох років на день їх подання;

- повний витяг з інформаційно-аналітичної системи «Облік відомостей про притягнення особи до кримінальної відповідальності та наявності судимості» в паперовій або електронній формі, а в разі наявності інформації про судимість - копію вироку в кримінальному провадженні;

- довідку про наявність/відсутність інформації про притягнення до адміністративної відповідальності за вчинення правопорушення, пов’язаного з домашнім насильством, булінгом (цькуванням), або за невиконання обов’язків щодо виховання дітей (для кандидатів на посаду працівника суб’єкта освітньої діяльності у сфері загальної середньої освіти);

- довідку про проходження попереднього (періодичного) психіатричного огляду;

- мотиваційний лист, складений у довільній формі.

Особа може надати інші документи, що підтверджують її професійні та/або моральні якості.

Кінцевий строк  подання  документів: 02.06.2026 року до 17.00

Місце  подання документів: площа Соборна  5а,  м. Малин  (каб.428)

Дата  та  місце   початку  конкурсного  відбору    етапи  проведення  конкурсного  відбору та  тривалість:

17.06.2026 року  у  приміщенні  малого залу  Малинської міської ради (3 поверх).

Конкурсний  відбір   проводиться  в три  етапи:

І етап: Перевірка знання законодавства у сфері загальної середньої освіти, зокрема законів України «Про освіту», «Про повну загальну середню освіту» та інших нормативно-правових актів у сфері загальної середньої освіти;

Тривалість проведення  - 60 хвилин.

ІІ етап: перевірки професійних компетентностей шляхом письмового виконання ситуаційного завдання. Ситуаційне завдання вирішується письмово державною мовою не довше 30 хвилин за зразком;

ІІІ  етап: публічна та відкрита презентація перспективного плану розвитку закладу загальної середньої освіти, а також надання відповідей на запитання членів конкурсної комісії в межах змісту конкурсного випробування.    

Прізвище  та  ім’я,  номер   телефону  та  адреса електронної  пошти  особи, яка уповноважена  надавати інформацію  про конкурс  та  приймати  документи для участі  у конкурсі:

Грищенко Оксана Василівна, тел.0964504472, ел. пошта: spesialistoksana@ukr.net

Прийом документів здійснюватиметься з понеділка по четвер з 8:00 год. до 17:15 год. та в п’ятницю з 8:00 год. до 16:00 год.